assessoria empresarial

Contabilidade com foco no crescimento da sua empresa

Na Audicent, cuidamos de toda a burocracia, para você focar no seu negócio.
Cuidando de empresas a mais de 25 anos.
tudo para sua empresa

Aqui você conta com:

  • Sistema online, ágil e seguro – 100% digital;
  • Envio de balancetes para você acompanhar a saúde financeira da sua empresa;
  • Notificações para manter seus impostos em dia;
  • Serviços personalizados, de acordo com as necessidades do seu negócio.
  • Temos um portal de relacionamento com cliente, como também disponibilidade a qualquer momento dos arquivos inerente a empresa e envio de todos impostos.

ATENDIMENTO EXCLUSIVO

Independente do tamanho da sua empresa, temos o serviço sob medida para você.

menos -

tributos

Quer economizar tempo e dinheiro na formalização do seu negócio? 

Oferecemos orientação tributária para escolher o tipo de empresa mais adequado, de acordo com o perfil de cada cliente – para evitar de pagar tributos a mais.

MAIS +

crescimento

Precisa de um planejamento financeiro de suas metas a médio e longo prazo?

Conte com a consultoria de um escritório de contabilidade há mais de 25 anos no mercado para fazer sua empresa decolar. Entendemos a inteligência do negócio e podemos ajudar na sua gestão financeira.

para simplificar

A Audicent
faz para você:

Atuamos em todo o território nacional!

conheça nosso

Plano

Abra sua empresa

Grátis

Ao contratar nosso serviço de contabilidade mensal, você recebe o contrato social, e cuidados de todos os processos junto aos órgãos competentes: Receita Federal, Junta Comercial, Cartório de Pessoa Jurídica e Prefeitura. Os únicos custos são as taxas dos órgãos.
Contabilidade online Básica

a partir de R$147 mensais

Conte com uma contabilidade completa, para manter sua empresa 100% regular. Cuidamos das folhas de pagamento, pró-labore dos sócios, emissão de notas fiscais, para você não pagar nenhum imposto a mais. O processo de abertura é gratuito!

Abertura de empresaGrátis
Escrituração contábil completaincluso
Folha de pagamento até 1 funcionário
Pró-labore dos sóciosaté 2 sócios
AtendimentoWhatsapp, e-mail e Chat
Horário de atendimento 9h30 às 17h30
Faturamento até R$ 15.000,00
Regime TributárioSimples Nacional
Ramo de AtividadeServiço
 

Sua empresa não se enquadra nesse perfil?

além disso temos

Outros Serviços

Nossa equipe está pronta para atender você, com diversos serviços:

PARA EXPANDIR OU REMODELAR SUA EMPRESA

Alteração de Contrato Social

Conte com nossos analistas especializados para saber qual o melhor enquadramento, segundo o porte da sua empresa.  Além da emissão de alvará de funcionamento, inscrição estadual e tudo para a regularização do seu negócio.

PARA ANÁLISE E OTIMIZAÇÃO DE PROCESSOS

Auditoria Contábil

Receba uma análise minuciosa da situação econômica e fiscal de sua empresa, para auxiliar nas decisões de gestão ou mesmo oferecer garantias a investidores.

PARA REVISÃO DE CONTRATOS

Consultoria jurídica

Contamos com um escritório parceiro para que você tenha segurança jurídica e respaldo técnico, na administração da sua empresa. Tenha acesso ao planejamento tributário, revisão de contratos, regularização de empresas e toda a orientação de que você necessitar.

PARA ENCERRAR UM CNPJ

Baixa de Empresa

Cuidamos de toda a burocracia frente à Junta Comercial e RCPJ, bem como como a quitação de tributos e despesas, para garantir que não haja nenhuma pendência ao encerrar as atividades do seu empreendimento.

Somos focados em prestadores de serviços

perguntas frequentes

Ficou alguma dúvida?

Antes de tudo, vamos cuidar da organização das suas contas e cálculo adequado de pró labore dos sócios, para que a empresa possa contar com reservas e fluxo de caixa. 

Se houver pendências, vamos calcular as melhores formas de quitação e regularização, garantindo que os documentos fiscais estejam sempre em dia, para você nunca ficar na mão.

Proporcionamos uma estrutura de backoffice para você focar no seu core business, sem preocupações. Notificamos os pagamentos com máxima antecedência e cobramos, se houver qualquer atraso.

Enviamos balancetes periódicos, onde você pode verificar todos os lançamentos contábeis e acompanhar a evolução das suas contas.

Oferecemos uma assessoria completa para garantir a saúde do seu negócio. Prestamos informações sempre atualizadas e análises financeiras para suporte à gestão empresarial.

O Sistema de Escrituração Fiscal Digital das Obrigações Fiscais Previdenciárias e Trabalhistas, também conhecido como eSocial, é um projeto do governo federal do Brasil que visa unificar o envio dos dados sobre trabalhadores em um site e permitir que as empresas prestem as informações uma única vez.

A admissão de novos funcionários deve ser cadastrada no sistema do eSocial até o final do dia imediatamente anterior (24 horas antes) à efetiva contratação do empregado, ou seja, o dia de início de suas atividades. 

Vale destacar que a exigência de documentação pelo eSocial é bastante rígida, não cabendo admissão retroativa, e pode onerar a empresa em multa por descumprimento. Mas não se preocupe! Na Audicent, adequamos nossas rotinas do Departamento Pessoal para evitar e respaldar a empresa com a recepção dos documentos de admissão, com 10 dias de antecedência à data prevista para admissão. O objetivo é filtrar e sanar todas as pendências e exigência do eSocial.

Primeiro precisamos entender o período aquisitivo e o período concessivo. 

  • Período Aquisitivo: é o período de 12 meses a contar da data de admissão do empregado que, uma vez completados, gera o direito ao empregado de gozar os 30 dias de férias.
  • Período concessivo: é o prazo que a lei estabelece para que o empregador conceda as férias ao empregado. Este prazo equivale aos 11 meses e 29 dias subsequentes a contar da data do período aquisitivo completado.

As férias devem ser concedidas, por ato exclusivo do empregador, independente da vontade do empregado, desde que, para isto, exista o prévio comunicado (notificação) com antecedência mínima de 30 dias.

O pagamento das férias e do abono pecuniário, se for o caso, deverá ser feito até 2 (dois) dias antes de o empregado entrar em férias. 

Importante ressaltar que é vetado o início das férias no período de 2 dias que antecede feriado ou dia de repouso semanal remunerado. 

De acordo com a  Reforma Trabalhista aprovada em 2017, passou a vigorar um único prazo para pagamento de rescisão: 10 dias contados a partir do fim do contrato de trabalho.

Nessa nova regra, não importa se o empregador cumpriu o aviso prévio trabalhado, indenizado, dispensado ou em casa.

A Reforma Trabalhista de 2017 revogou o §1º do art. 477, que tornava obrigatória a homologação trabalhista para os contratos com mais de 1 ano. Dessa forma, independentemente do tempo que durou o contrato de trabalho, a rescisão não precisa mais ser homologada pelo sindicato da categoria ou Ministério do Trabalho. 

O que falam sobre nós

“A Audicent faz parte da minha evolução profissional, ao longo de 9 anos. Em todo o crescimento que tive, pude contar com a Audicent como parceira. Tenho uma grande gratidão por toda a equipe.”

Felipe Dias da Cruz

psicologo

“Tive excelentes recomendações da Audicent, e confirmei isso ao longo dos anos. Uma empresa competente, responsável, alinhada com atualizações legais, que preza muito pela qualidade no atendimento. O sistema que a empresa desenvolveu é muito eficiente e está facilitando a nossa comunicação. Indico sempre que posso!”

Marcelo Sampaio

Sócio Proprietário da MCS Sampaio Corretora de Seguros Ltda

“A Audicent é acessiva e transparente possui um portal do cliente autoexplicativo e fácil de usar. Tenho todas informações que preciso a qualquer momento para tocar meu negócio. Sempre tive um excelente suporte que tira todas minhas dúvidas.”

Nélio Ormezzino

Sócio RADAC TATTOO EIRELI

“Qualidade de serviços aliada à honestidade com soluções inovadoras a serviço dos clientes.”

Simone Vizani

sócia da Vizani & Tostes Advogados Associados
Nossos clientes são nossos parceiros, que crescem junto com a gente.

Conte com uma contabilidade sólida para o seu propósito de crescimento!

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